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ADETIK responde a la declaración de guerra del Secretario general de CEBEK

junio 25, 2012 Los comentarios están cerrados
Desde ADETIK, mostramos nuestra indignación por las declaraciones vertidas por el Secretario general de los empresarios de Bizkaia, señor Francisco Javier Azpiazu en El Correo el pasado día 14 de junio de 2012 y con el presente texto respondemos a dicha declaración de guerra.Consideramos una total irresponsabilidad y provocación afirmar que sólo firmarán pactos que incluyan los aspectos básicos de la actual “reforma laboral” y en especial, la flexibilidad de las condiciones laborales, sentenciando con la máxima de que “lo que es bueno para las empresas es bueno para los trabajadores”.

Esa reforma, que está generando situaciones muy conflictivas en las empresas, provocando una brecha aún mayor entre la clase trabajadora y la gran patronal, dejando los trabajadores en total desprotección e inferioridad dentro de la negociación colectiva, permitiendo a los empresarios hacer lo que les venga en gana: Bajar sueldos, aumentar la jornada laboral, despido barato e incluso gratuito, etc… ¡Solo provoca más paro y precariedad laboral!

Se están aprovechando de esta mal llamada crisis para terminar con los derechos sociales y laborales, esos derechos que se han conseguido durante décadas con sangre, sudor y lágrimas.

Como ya debiera saber un Secretario general de CEBEK, la propia OCDE en su informe Employment Outlook 2006 concluyó con la siguiente frase “de nuestro análisis de la OCDE podemos afirmar que el impacto de las medidas proteccionistas de rigideces laborales es estadísticamente insignificante para explicar el nivel de desempleo en un país de la OCDE”. ¡Más claro, agua!.

El elevado nivel de desempleo y los problemas de deuda, generadores de la situación de recesión en definitiva, se derivan de la escasez de demanda (doméstica) en las empresas por la excesiva polarización de las rentas. Mientras las rentas del trabajo han disminuido las rentas de los capitales se han incrementado enormemente. Los beneficios empresariales crecieron en España un 73% en el periodo 1995-2005 (más del doble de la media de la UE-15, un 33%), mientras que los costes laborales aumentaron en el mismo periodo un 3,7% (cinco veces menos que en la UE, un 18,2%).

La solución está clara, devolver la capacidad adquisitiva de las clases populares.

Resumiendo: “Lo que es bueno para los trabajadores es bueno para las empresas”

Y es por eso que ADETIK esta apoyando la inaplicación de esa reforma laboral.

Denuncia conjunta de ADETIK ante la vulneración de derechos de los trabajadores

junio 14, 2012 Los comentarios están cerrados
Denuncia Adetik en Inspección de trabajo

Denuncia Adetik en Inspección de trabajo

Adetik ( Asamblea de Delegados del sector TIC en Bizkaia ), tras varios meses de trayectoria, se consolida firmemente como una plataforma común de conocimiento e iniciativas, así como un altavoz de denuncia de las irregularidades que se producen en el sector de las TIC.

Este jueves, 14 de Junio del 2012, los delegados de las empresas representadas en ADETIK nos hemos trasladado hasta la Inspección de Trabajo para presentar las correspondientes denuncias por faltas contra los derechos de los trabajadores a la documentación e información.
Es una muestra más del oscurantismo, ilegalidad e impunidad en la que se mueven los departamentos de Recursos Humanos de las empresas del sector de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC).

Escudándose en la crisis, la reforma laboral, y la demora de inspección de trabajo en la tramitación de las denuncias, las empresas, con total impunidad, rechazan entregar la información que por ley tenemos derecho los comités de empresa, para realizar nuestras funciones marcadas, de la manera más eficaz y eficiente posible, Y el resultado es una  continua violación de los derechos de los trabajadores recogidos en el Estatuto de los Trabajadores.